新規の救急患者の受け入れを中止するなど、周辺の医療機関への影響も少なくありません。
病院の規模に関係なく、病院の経営者又はオーナーの功徳（くどく。神々から戴く光のエネルギー）の量に比例して、病院内の医師・看護師などのスタッフ、患者にまで、経営者・オーナーの功徳が病院内の環境を作り出すのです。
一般企業の経営者・オーナーも、その企業の環境を創造しているのです。
人間は、自分が持つ功徳の量に応じた環境の元に存在しています。
自分に相応の環境を引き寄せるという表現も出来ます。
功徳４０％以上の人は、肉体の破壊を引き起こす環境を引き寄せません。
功徳３％以下の人は、生活環境の破壊が始まります。
持ち物を無くす・家財道具が壊れる、などです。
功徳１％に限って、怪我をします。
功徳０％に限って、事件・事故・災難に身を投じて死亡します。
自殺した人も、全員功徳０％でした。
病院の経営者・オーナーが功徳３％以下から、病院内でのトラブルが顕在化します。
医療施設・病院の経営者・オーナーの功徳の量を４０％以上、出来ることなら１００％以上に上げて神々と同じレベルになれば、破壊的な環境（病原菌の繁殖・感染）は、皆無となります。
